この助成金は銀行融資とは違って返済不要なお金。しかも使い方は自由。まさにお金をもらって働き方改革ができちゃうんですよ。
現在は高年齢者雇用安定法で「定年60歳以上、希望者全員の継続雇用65歳まで」が義務付けられているんですが、今後、定年年齢や継続雇用年齢の引き上げが国会で議論されるようなんです。
法律が改正されたら、もう従うしかなく、もちろん助成金ももらえなくなってしまいます。今のうちに法改正より少し早く「定年65歳、希望者全員の継続雇用70歳まで」とかにして、助成金をもらってはいかがでしょう？
従業員側からすれば、70歳まで働ける魅力的な会社に映り、従業員を募集しやすくなるメリットも生まれてくるはずです。